Aylin2009
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Ich möchte mich gerne mit einer Initativbewerbung bei meinem Wunscharbeitgeber bewerben. Eine Stellenausschreibung gibt es nicht. Allerdings wurde mit von einer flüchtigen Bekannten zugetragen, dass ich eine Initativbewerbung an einen Abteilungsleiter senden solle, da sich in Kürze eventuell etwas ergeben könnte. Der Abteilungsleiter weiß bescheid und hat es quasi an mich ausrichten lassen.
Nun meine Frage:
Normalerweise schreibe ich bei Bewerbungen im ersten Absatz, wie ich auf das Unternehmen gekommen bin ("durch ihre Stellenausschreibung in ... wurde ich auf .... aufmerksam" oder) .....In diesem Fall bin ich irgendwie Unischer. Soll ich mein Vitamin C mit Namen nennen und sagen, dass ich mich auf ihren Rat/Hinweis hin bewerbe? oder degradiere ich mich damit irgendwie selbst? Oder könnte das dann am ende bei der Personalabteilung so ankommen, als würde ich nur über meine Kontakte mich dort einschleichen wollen?
Wenn ich es hingegen gar nicht nenne, könnte der Abteilungsleiter mich vielleicht nicht zuordnen und die Bewerbung ungelesen in die Ablage legen...
Wie würdet ihr da vorgehen?
Nun meine Frage:
Normalerweise schreibe ich bei Bewerbungen im ersten Absatz, wie ich auf das Unternehmen gekommen bin ("durch ihre Stellenausschreibung in ... wurde ich auf .... aufmerksam" oder) .....In diesem Fall bin ich irgendwie Unischer. Soll ich mein Vitamin C mit Namen nennen und sagen, dass ich mich auf ihren Rat/Hinweis hin bewerbe? oder degradiere ich mich damit irgendwie selbst? Oder könnte das dann am ende bei der Personalabteilung so ankommen, als würde ich nur über meine Kontakte mich dort einschleichen wollen?
Wenn ich es hingegen gar nicht nenne, könnte der Abteilungsleiter mich vielleicht nicht zuordnen und die Bewerbung ungelesen in die Ablage legen...
Wie würdet ihr da vorgehen?